コラム
「近江ゆかりの会」でファシリテーターを務めさせていただきました。
また、少し遡ってのアップになります。 昨年から、少し、故郷「滋賀県」に関わるようになりました。私の「地域創生」の原点は、「徳島県」の「神山町」のサテライトオフィスプロジェクトや、同じ徳島県の「三好市...
タグ：インタビュー／メンタリング
コラム
滋賀県庁「県庁Σ塾」にお招き頂きました。 その２ 組織を超えた「タレントマネジメント」へ
滋賀県庁職員有志の方々を中心にした「県庁Σ塾」。そのゲストスピーカーにお招きいただきました。 人事や人財育成が専門の幹部職の方や課長級の方から新人の方々、そして、お隣の京都市職員の方から、大学講師の...
プロジェクト
「メンタリング・インタビュー」 ダンクソフト「星野晃一郎」社長編 第三話
去る10月29日、北海道別海町で実施させて頂いた「メンタリング・インタビュー ダンクソフト 星野晃一郎社長 編」の第三話です。前々回から3回に渡り、そのインタビューの記録をレポートしています。 い...
プロジェクト
「メンタリング・インタビュー」 ダンクソフト「星野晃一郎」社長編 第二話
去る10月29日、北海道別海町にて実施させて頂いた「メンタリング・インタビュー ダンクソフト 星野晃一郎社長 編」の第二話です。前回から3回に渡り、そのインタビューの記録をレポートしています。 入...
プロジェクト
「メンタリング・インタビュー」 ダンクソフト「星野晃一郎」社長編 第一話
去る10月29日、北海道別海町にて、「メンタリング・インタビュー ダンクソフト 星野晃一郎社長 編」を実施させて頂くことができました。「コスモピア 田子みどり社長」「サイボウズ／ダンクソフト 中村龍太さ...
タレントマネジメント論
「メンタリング」に大切なこと
(株)TM Future代表の竹内が行なっている「メンタリングによるインタビュー」。働く様々な方々の、強みや「持ち味」に気づくための、「内省」を支援するために、行っています。人は、誰もが潜在的な能力を持ち、そ...
プロジェクト
第四話 龍太さんの気づき 「闘わない」ことへの肯定と「カメレオン」
さて、前回までは、インタビュアーからの観察や気づきを主に述べてきました。 では、当の「龍太さん」は、このインタビューでいったいどんな「気づき」に到達されたのでしょうか？ 「『闘わない』ことを肯定でき...
プロジェクト
第三話 モチベーションの源泉は？ そして大切にしたいこと
「軽々と、バリアを超え」「壁のこちらとあちらをつなぐ」。そんな行動特性を持ち「引き寄せて、掴み取る力」を強みとする、龍太さん。 では、彼にとって、どんなことがモチベーションとなり、何を大切にしていけ...
プロジェクト
第二話 「引き寄せて、掴み取る力」 龍太さんの強みの根源は？
自称「スパイ」、「サイボウズ」と「ダンクソフト」はたまた農業と、一見器用に「複業」をこなす中村龍太さん。 この、大胆とも思える行動力（感覚的には、ふだん接しているとより自然で「しなやかな」行動力とい...
プロジェクト
インタビューによるメンタリング「龍太さん」編 第一話
去る1月９日（金）午後２時。キリリと引き締まる凛とした冬の空気と、とても都会とは思えない空間に皆さんの心のこもった設えのなか、「中村龍太」さんのインタビューをさせて頂きました。場所は「ダンクソフト浅...